E' attivo il nuovo servizio di Assistenza Telefonica agli Iscritti. Tel servizio prevede il coinvolgimento anche di Previnet, provider di servizi amministrativi in ambito previdenziale, che già gestisce le attività di back office del Fondo.
Le richieste che pervengono al Fondo sono quindi ora gestite da Previnet o dall’ufficio Consulenza e Assistenza del Fondo, in relazione alla loro tipologia.
Il servizio di Assistenza di Previnet gestisce direttamente le richieste che riguardano:
Le consulenze generali sulla Previdenza e sul Fondo e le richieste collegate alla cessazione del rapporto di lavoro vengono invece gestite direttamente dal Fondo Pensioni.
Questa nuova attribuzione delle diverse attività consente:
Il servizio è fornito dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 16.00, allungando quindi l’orario di 15 minuti la mattina e di 1 ora il pomeriggio, mentre il numero da contattare resta invariato: 06.89.48.04.11 opzione 4.4.
Previnet fornisce anche un servizio di self ticketing attraverso l’apertura di un ticket dal sito del Fondo - Sezione Contatti, che viene gestito da Previnet o dall’Ufficio dedicato del Fondo, secondo le modalità sopra indicate.
Il Fondo Pensioni ha aggiornato lo Statuto vigente per allinearlo alle previsioni delle deliberazioni Covip del 19 maggio 2021 riguardanti l'adeguamento alla Iorp 2 da parte dei Fondi Pensione.
Dal 13 giugno 2022 sono in corso le votazioni per l’approvazione del Bilancio di esercizio al 31.12.2021 che si chiuderanno alle 10.30 del 24 giugno 2022.
A partire da oggi è possibile consultare il progetto di Bilancio di esercizio 2021 del Fondo
Si comunica che, a norma di Statuto, è convocata l’Assemblea del Fondo Pensioni del Personale del Gruppo BNL/BNP Paribas Italia per l’approvazione del Bilancio 2021.
Il nostro Statuto, recependo quanto previsto nel Decreto Legislativo n° 252 del 2005, stabilisce nell’art. 12 che “l’aderente che perda i requisiti di partecipazione al Fondo prima del pensionamento” può optare per diverse soluzioni:
La previdenza complementare compie 30 anni, tra luci ed ombre: da un lato, è stato costruito un importante secondo pilastro, dall’altro i numeri restano deboli, data l’assenza dei giovani e un tasso di iscrizione fermo al 30% della platea potenziale.
Il Fondo Pensioni del Personale Gruppo BNL/BNP Paribas Italia, partecipando per la prima volta al prestigioso premio internazionale IPE Real Estate Global Awards tenutosi quest’anno nella città di Amsterdam, con il progetto di riconversione urbana di un edificio sito a Sesto San Giovanni (denominato “Terrazze Rondò”), è entrato nella short list finale con la certificazione di “Highly Commended” (Altamente Raccomandato) nella sezione Sud Europa (afferente alla macro categoria Silver Regional).
Il Quaderno di Approfondimento 2022 di Itinerari Previdenziali “ESG e SRI, le politiche di investimento sostenibile degli investitori istituzionali italiani” propone un’indagine sulle strategie di sostenibilità e integrazione dei criteri ESG nei portafogli di fondi pensione negoziali e preesistenti, Casse di Previdenza, Fondazioni di origine Bancaria e Compagnie di Assicurazione.
La partecipazione alla previdenza complementare consente di guardare con serenità al proprio futuro, anche per affrontare i cambiamenti che possono maturare nel corso della vita lavorativa, non solo nella fase del suo naturale compimento.
Apriamo il nuovo anno con una lettura critica di spessore.
